Krak বেতন সমতাকরণ

Salary Match হলো একটি রিওয়ার্ড প্রোগ্রাম, যা প্রতি মাসে আপনার বেতন সরাসরি Krak-এ জমা হলে আপনাকে ক্যাশব্যাক দেয়। আপনি যত বেশি রাখবেন, ক্যাশব্যাক তত বড় হবে। কোনো লটারি নয়, ভাগ্যের দরকার নেই — প্রতি মাসে আপনার জমার একটি নির্দিষ্ট শতাংশ সরাসরি আপনার অ্যাকাউন্টে ফিরে আসে।

এটি স্বয়ংক্রিয়, স্বচ্ছ এবং আপনার বিশ্বস্ততাকে পুরস্কৃত করার জন্য তৈরি।

আপনার ক্যাশব্যাক পরের মাসের শুরুতে জমা হয়।

Krak, Kraken এবং Kraken Pro-এ আপনার মোট ব্যালেন্স আপনার উপার্জন স্তর নির্ধারণ করে। প্রতিটি স্তরে আপনার মাসিক বেতন জমার উপর ভিন্ন শতাংশ প্রযোজ্য হয়। বিস্তারিত ব্রেকডাউনের জন্য নিচের টেবিলটি দেখুন:

উদাহরণ: আপনার Krak-এ £/€15,000 থাকলে এবং £/€6,000 বেতন জমা হলে, আপনি £45 (£6,000-এর 0.75%) পাবেন।

নিচের শর্তগুলো পূরণ করলে আপনি বেতন সমতাকরণ থেকে আয় করতে পারবেন:

• আপনি Croatia, Cyprus, Estonia, Finland, Germany, Greece, Hungary, Latvia, Lithuania, Luxembourg, Malta, Romania, Slovenia অথবা UK-তে বাস করেন

• আপনার Krak Account সম্পূর্ণরূপে যাচাইকৃত

• আপনার বেতন FPS (Faster Payments Service, UK) বা SEPA (Single Euro Payments Area, EU)-এর মাধ্যমে পরিশোধিত হয়

• আপনার বেতন সরাসরি তৃতীয় পক্ষ থেকে আসে (যেমন আপনার নিয়োগকর্তা)

প্রোগ্রামটি সবার জন্য টেকসই ও ন্যায়সংগত রাখতে আমরা কিছু সীমা নির্ধারণ করেছি:

• সর্বনিম্ন মাসিক বেতন: £/€2,500

  • যোগ্যতা অর্জনের জন্য আপনার মাসিক বেতন কমপক্ষে £/€2,500 হতে হবে। এর কম হলে কোনো ক্যাশব্যাক প্রযোজ্য হবে না।

• সর্বোচ্চ যোগ্য জমা: প্রতি মাসে £/€25,000

  • আপনার বেতন £/€25,000 ছাড়িয়ে গেলে, আমরা কেবল £/€25,000-এর উপর ক্যাশব্যাক হিসাব করব।

• পেমেন্টের সংখ্যা: প্রতি মাসে 4টি পেমেন্ট

  • এক মাসে একই উৎস থেকে 4-এর বেশি বেতন জমা পেলে, আমরা সর্বোচ্চ 4টি গণনা করি।

আপনার তহবিল জমার সীমা বেশ কয়েকটি বিষয়ের উপর নির্ভর করে — যেমন আপনার যাচাইয়ের অবস্থা, বাসস্থান দেশ, লেনদেনের কার্যকলাপ এবং আপনি কতদিন ধরে Krak Account ব্যবহার করছেন। নগদ ও ক্রিপ্টোকারেন্সির সীমা রোলিং 24 ঘণ্টা ও 30 দিনের ভিত্তিতে রিসেট হয়। আপনার বর্তমান জমা বা উত্তোলনের সীমা দেখতে, আপনার অ্যাকাউন্ট সেটিংস-এ সীমা ও যাচাইকরণ ট্যাব-এ যান। আপনার অ্যাকাউন্টের কার্যকলাপের ভিত্তিতে সীমা স্বয়ংক্রিয়ভাবে পরিবর্তিত হতে পারে। বেশিরভাগ ক্ষেত্রে, আপনি যত বেশি Krak ব্যবহার করবেন, আপনার সীমা তত স্বয়ংক্রিয়ভাবে বাড়বে।

বেতন সমতাকরণ স্বয়ংক্রিয়। আপনার অ্যাকাউন্ট যোগ্য হলে, আপনাকে আর কিছুই করতে হবে না। এটি যেভাবে কাজ করে:

1. আপনার বেতন পাঠান: সরাসরি আপনার Krak অ্যাকাউন্টে বেতন গ্রহণ করুন।
2. আমরা স্বয়ংক্রিয়ভাবে শনাক্ত করি: আমরা আপনার বেতনের জমা চিহ্নিত করে আপনার স্তর অনুযায়ী ক্যাশব্যাক হিসাব করি।
3. আপনি আপনার রিওয়ার্ড অর্জন করুন: পরের মাসের শুরুতে আপনার বেতন সমতাকরণ অ্যাকাউন্টে জমা হয়। কোনো অতিরিক্ত ঝামেলা নেই।

অনুগ্রহ করে লক্ষ্য করুন: সেটিংস থেকে আপনি কোন মুদ্রায় ক্যাশব্যাক পেতে চান তা বেছে নিতে পারেন। এটি ঐচ্ছিক — যেভাবেই হোক, আপনার বেতন রিওয়ার্ডগুলো অর্জন করবে।

আপনি এখনই আয় শুরু করতে পারবেন। আপনার পরবর্তী পদক্ষেপগুলো:

1. যোগ্যতা যাচাই করুন: আপনার Krak অ্যাপে বেতন সমতাকরণ বিভাগটি খুলুন এবং দেখুন আপনি যোগ্য কিনা
2. আপনার পরবর্তী বেতন পাঠান: আপনার নিয়োগকর্তাকে আপনার Krak অ্যাকাউন্টে বেতন দিতে বলুন
3. আপনার ক্যাশব্যাক নিন: পরের মাসের শুরুতে দেখুন আপনার রিওয়ার্ড স্বয়ংক্রিয়ভাবে জমা হয়ে যাচ্ছে

হ্যাঁ। লটারির মতো নয় — আপনার বেতন যোগ্য হলে আপনি ক্যাশব্যাক পাবেনই। প্রতি মাসে শর্তগুলো পূরণ করলে আপনার রিওয়ার্ড স্বয়ংক্রিয়ভাবে অর্জিত হবে।

হ্যাঁ। আপনি যদি মাসে 2 বার বা তার বেশি বেতন পান, তাহলে একই উৎস থেকে সর্বোচ্চ 4টি জমা গণনা করা হয় এবং সেগুলো একত্রিত করে রিওয়ার্ড হিসাব করা হয়। বেশি জমা = বড় ক্যাশব্যাক।

পরের মাসের শুরুতে। ফেব্রুয়ারি জুড়ে বেতন জমা = মার্চের শুরুতে বেতন ক্যাশব্যাক। এটি সামঞ্জস্যপূর্ণ ও পূর্বানুমানযোগ্য।

না। বেতন সমতাকরণ স্বয়ংক্রিয়ভাবে নথিভুক্ত হয়। আপনি যোগ্য হলে এটি আপনাআপনি চালু হয়ে যায় — আলাদা কোনো সেটআপের প্রয়োজন নেই।

এখনই নয়। বর্তমানে বেতন সমতাকরণ থেকে অপ্ট আউট করার সুবিধা নেই। 

এখনই নয়। সর্বনিম্ন সীমা হলো প্রতি মাসে £/€2,500। আপনার বেতন বাড়লে বা বোনাস পেলে যদি তা এই সীমা ছাড়িয়ে যায়, তাহলে আপনি যোগ্য হয়ে যাবেন।

বেতন সমতাকরণ পুনরাবৃত্তিমূলক বেতন জমার জন্য তৈরি। একাধিক উৎস থেকে অনিয়মিত পেমেন্ট পেলে আপনি যোগ্য নাও হতে পারেন। আমরা ধারাবাহিক ও পূর্বানুমানযোগ্য ধরন খুঁজি। 

এই পৃষ্ঠার "বেতন সমতাকরণের জন্য কারা যোগ্য?" অংশটি উপরে দেখুন। আপনি যোগ্য না হলে, সেখানে আপনাকে কী করতে হবে তা বলা থাকবে।

আমাদের সিস্টেম যেকোনো তৃতীয় পক্ষের পেমেন্টকে বেতন জমা হিসেবে শনাক্ত করলেই তা গণ্য হবে। এর মধ্যে রয়েছে আপনার নিয়োগকর্তার কাছ থেকে FPS (UK) বা SEPA (EU)-এর মাধ্যমে আসা জমা। একাধিক উৎস থেকে কমিশন বা অন্য কারো Krak অ্যাকাউন্ট থেকে পেমেন্ট গণনায় আসবে না।

আপনার স্তর নির্ধারিত হয় গত ৩০ দিনে Krak, Kraken ও Kraken Pro-এ আপনার মোট গড় ব্যালেন্সের ভিত্তিতে।

আমরা প্রতি মাসে আপনার স্তর পুনর্গণনা করি। নতুন স্তর পরবর্তী যোগ্য বেতন জমায় প্রযোজ্য হবে।

1 মে 2026-এর পর এটি আপনার স্তরের উপর নির্ভর করবে:

• স্তর 1 (0.5%) = £30।
• স্তর 2 (0.75%) = £45।
• স্তর 3 (1%) = £60।

ক্যাশব্যাক আসার আগেই আপনার অ্যাপে আপনার সঠিক আয় দেখা যাবে।

Salary Match ক্যাশব্যাক মার্কেটিং ইনসেন্টিভ হিসেবে শ্রেণিবদ্ধ। আপনার অঞ্চলে ইনসেন্টিভের উপর কর কীভাবে আরোপিত হয় তা জানতে স্থানীয় কর কর্তৃপক্ষের সাথে যোগাযোগ করার পরামর্শ দিচ্ছি। Krak কর সংক্রান্ত পরামর্শ প্রদান করে না।

হ্যাঁ। আপনার পছন্দ অনুযায়ী মূল মুদ্রায় (GBP/EUR) অথবা Bitcoin হিসেবে ক্যাশব্যাক গ্রহণ করতে পারবেন। Salary Match কনফিগার করার সময় ঐচ্ছিকভাবে এটি সেট করতে পারবেন।

কোনো সমস্যা নেই। এটি স্বয়ংক্রিয়ভাবে আপনার বেতনের মুদ্রায় ডিফল্ট হয়ে যাবে। সেটিংস থেকে যেকোনো সময় আপনার পছন্দ পরিবর্তন করতে পারবেন।

বেতন সমতাকরণ শুধুমাত্র UK এবং নির্বাচিত EU দেশগুলোতে পাওয়া যায়। এই অঞ্চলের বাইরে চলে গেলে আপনার যোগ্যতা বাতিল হয়ে যাবে। আমরা সম্প্রসারিত হচ্ছি, তাই স্থান পরিবর্তন করলে আবার চেক করুন।

কোনো সমস্যা নেই। বেতন সমতাকরণ যেকোনো যোগ্য পুনরাবৃত্তিমূলক বেতন জমায় প্রযোজ্য, নিয়োগকর্তা যেই হোক না কেন। নতুন চাকরিতে যোগ দেওয়ার পর একটি সামঞ্জস্যপূর্ণ প্যাটার্নসহ 2 মাসের বেতন পেলেই আপনি যোগ্য হয়ে যাবেন।