Krak Bônus de Salário

O Bônus de Salário é um programa de recompensas que paga cashback todo mês em que você recebe seu salário diretamente no Krak. Quanto mais você mantiver conosco, maior será seu cashback. Sem sorteios, sem sorte – apenas uma porcentagem do seu depósito de volta na sua conta, todo mês.

É automático, transparente e criado para recompensar sua fidelidade.

Seu cashback cai no início do mês seguinte.

O saldo total combinado no Krak, na Kraken e no Kraken Pro determina seu nível de ganhos. Cada nível tem uma porcentagem diferente sobre o depósito do salário mensal. Confira a tabela abaixo:

Exemplo: Se você tem £/€15.000 no Krak e recebe um salário de £/€6.000, ganhará £45 (0,75% de £6.000).

Você pode ganhar o Bônus de Salário se atender a estes requisitos:

• Você mora na Croácia, Chipre, Estônia, Finlândia, Alemanha, Grécia, Hungria, Letônia, Lituânia, Luxemburgo, Malta, Romênia, Eslovênia ou no Reino Unido

• Sua Krak Account está totalmente verificada

• Seu salário é pago via FPS (Faster Payments Service, Reino Unido) ou SEPA (Single Euro Payments Area, UE)

• Seu salário vem diretamente de terceiros (como seu empregador)

Implementamos limites para garantir que o programa seja sustentável e justo para todos:

• Salário mensal mínimo: £/€2.500

  • Você precisa receber pelo menos £/€2.500 por mês para se qualificar. Abaixo desse valor, nenhum cashback é aplicado.

• Depósito elegível máximo: £/€25.000 por mês

  • Se seu salário ultrapassar £/€25.000, calculamos seu cashback sobre £/€25.000 apenas.

• Contagem de pagamentos: 4 pagamentos por mês

  • Se você receber mais de 4 depósitos salariais da mesma fonte em um mês, contamos os 4 maiores.

Seus limites de depósito são determinados por vários fatores, incluindo seu status de verificação, país de residência, atividade de transações e há quanto tempo você tem uma Krak Account. Os limites de dinheiro e criptomoeda são redefinidos em um ciclo de 24 horas e 30 dias. Para verificar seus limites atuais de depósito ou saque, acesse a guia Limites e Verificação em Configurações da Conta. Os limites podem ser ajustados automaticamente ao longo do tempo com base na sua atividade na conta. Na maioria dos casos, seus limites aumentam automaticamente conforme você usa o Krak.

O Bônus de Salário é automático. Assim que sua conta estiver elegível, você não precisa fazer nada. Veja como funciona:

1. Receba seu salário: Receba seu pagamento diretamente na sua Krak Account.
2. Identificamos automaticamente: Reconhecemos seu depósito de salário e calculamos seu cashback de acordo com seu nível.
3. Você ganha sua recompensa: No início do mês seguinte, seu Bônus de Salário cai na sua conta. Sem nenhum esforço extra.

Observe que: Você pode escolher a moeda em que recebe seu cashback nas Configurações. Isso é opcional – seu salário gera recompensas de qualquer forma.

Você está pronto para começar a ganhar. Veja os próximos passos:

1. Verifique sua elegibilidade: Acesse a seção Bônus de Salário no seu app Krak para ver se você se qualifica
2. Envie seu próximo salário: Peça ao seu empregador que deposite seu salário na sua Krak Account
3. Receba seu cashback: No início do mês seguinte, acompanhe sua recompensa cair automaticamente na conta

Sim. Diferente de uma loteria, se o seu salário se qualificar, você recebe seu cashback. Enquanto você atender aos requisitos todo mês, sua recompensa será creditada automaticamente.

Sim. Se você receber dois pagamentos ou mais por mês, contamos até 4 depósitos da mesma fonte e os somamos para o cálculo da sua recompensa. Mais depósitos = cashback maior.

No início do mês seguinte. Depósitos de salário ao longo de fevereiro = cashback do Bônus de Salário no início de março. É consistente e previsível.

Não. O Bônus de Salário tem adesão automática. Se você for elegível, acontece automaticamente – sem nenhuma configuração necessária.

Por enquanto, não. No momento, não é possível cancelar a participação no Bônus de Salário. 

Por enquanto, não. O mínimo é £/€2.500 por mês. Se o seu salário aumentar ou você receber bônus que ultrapassem esse valor, você se tornará elegível.

O Bônus de Salário é voltado para depósitos de salário recorrentes. Se você receber pagamentos irregulares de várias fontes, talvez não se qualifique. Buscamos padrões consistentes e previsíveis. 

Consulte a seção "Quem é elegível para o Bônus de Salário?" acima nesta página. Se você não for elegível, ela explicará o que você precisa fazer.

Qualquer pagamento de terceiros que nosso sistema reconheça como depósito de salário. Isso inclui depósitos do seu empregador via FPS (Reino Unido) ou SEPA (UE). Comissões de múltiplas fontes ou pagamentos feitos por outras contas Krak não são contabilizados.

Seu nível é calculado com base no saldo total médio nas plataformas Krak, Kraken e Kraken Pro nos últimos 30 dias.

Recalculamos seu nível mensalmente. O novo nível se aplica ao próximo depósito de salário elegível.

A partir de 1º de maio de 2026, o valor depende do seu nível:

• Nível 1 (0,5%) = £30.
• Nível 2 (0,75%) = £45.
• Nível 3 (1%) = £60.

O app mostra seus ganhos exatos antes de o cashback ser creditado.

O cashback do Bônus de Salário é classificado como incentivo de marketing. Recomendamos consultar a autoridade fiscal local para entender como os incentivos são tratados na sua região. O Krak não presta assessoria tributária.

Sim. Você pode receber seu cashback na moeda original (GBP/EUR) ou em Bitcoin, conforme sua preferência. Essa configuração é opcional e pode ser feita ao ativar o Bônus de Salário.

Sem problemas. O padrão será automaticamente a moeda do seu salário. Você também pode alterar sua preferência a qualquer momento em Configurações.

O Bônus de Salário está disponível apenas no Reino Unido e em países selecionados da UE. Se você se mudar para fora dessas regiões, perderá a elegibilidade. Estamos expandindo, então volte a verificar caso você mude de país.

Sem problemas. O Bônus de Salário se aplica a qualquer depósito de salário recorrente elegível, independentemente do empregador. Ao começar em um novo emprego, assim que tiver 2 meses de pagamento com um padrão consistente, você estará elegível.